执行力严格来说要分为《主管篇》和《员工篇》。 《主管篇》:管好下属员工,提高团队执行力。 《员工篇》:因为很多企业希望基层员工听执行力培训,所以给员工讲主管篇不合适。可惜绝大部分讲师都没有意识到这个问题,没有针对基层员工的执行力课程。