大庆油田迎来了最新培训方式---翻转课堂，主题为《如何调动青年员工的工作积极性》，从培训需求调研（3月25日-31日）到课前自主学习任务完成（4月1日-12日），到翻转课堂（13日），历时20天。

【培训目标】

1.改变自己，对青工有正向的积极的看法。

2.遇事想方法想对策而不是抱怨机制体质制度。

3.形成在诸多限定的条件下提升青工积极性的落地的可实施可操作的方法措施行动方案。

波波老师了解过培训目标后对学员进行了前期的需求调研，从学员喜欢的授课方式、青年员工的工作满意度、积极性降低的原因、积极性分析、改善分析等全方位的进行问卷的设计