芦老师近些年一直助力银行系统，帮助企业员工确定基本的职业发展，梳理自己的优势，调整职业状态从而加速未来在组织的成长。

【课程收益】

Ø  员工有基本的职业方向；职业化对事不对人；

Ø  积极正向，主打学习提升；关注结果，为自己职业发展负责。

Ø  踏实工作全力投入；对当前工作有努力的计划.

Ø  发挥优势，积极主动工作；融入企业文化，降低流失率；

Ø  跟上团队发展，努力有方向有技巧；

Ø  提升工作稳定性和职业幸福感。

                                                     中国农业银行青年骨干培训

                             国家开发银行青年人才职业发展培训

                                             中国银行广东分行人才发展项目（六期）