在当今这个竞争激烈的市场环境中，企业要想取得持续的成功，变革与创新是必不可少的。变革可以帮助企业应对外部环境的变化，创新则可以提升企业的核心竞争力。那么，企业如何进行变革与创新呢？

首先，企业应建立一个有利于创新的文化氛围。这种氛围应该鼓励员工敢于尝试、勇于创新，让员工感受到创新的快乐和价值。企业可以通过设立创新奖励制度、举办创新大赛、提供创新培训等方式，激发员工的创新意识，提高员工的创新能力。

其次，企业要不断进行技术创新。随着科技的飞速发展，新技术、新工艺、新材料不断涌现。企业应关注这些新技术的发展动态，把握技术进步带来的市场机遇。企业可以通过自主研发、与高校和科研机构合作、引进国外先进技术等方式，提高自身的技术创新能力。

再次，企业要进行管理创新。管理创新包括组织结构、运营模式、决策过程等方面的改革。企业要根据自身的实际情况，不断优化管理模式，提高管理效率。例如，企业可以尝试引入信息化管理手段，实现企业内部信息的快速传递和共享；或者对组织结构进行调整，使其更加扁平化，以便快速响应市场变化。

最后，企业要关注市场创新。市场创新的核心是满足消费者的需求，为消费者创造价值。企业要深入了解消费者的需求，把握市场趋势，通过产品创新、服务创新等方式，提高消费者的满意度。例如，企业可以通过大数据分析，了解消费者的购买行为和喜好，从而推出更符合市场需求的产品；或者通过提供个性化的服务，提升消费者的购物体验。

总之，企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，必须进行有效的变革与创新。企业要建立创新的文化氛围，提高技术创新能力，进行管理创新，关注市场创新，从而不断提升自身的核心竞争力，实现可持续发展。