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张志强:高效能人士的七个习惯
2016-01-20 13917
对象
部门经理/主管及希望成为高效领导的人士
目的
了解获得和保持成功的基本条件,发展并明晰自己及团队的使命目标,厘清自己的工作计划,建立人际交往中的双赢的观念并进行实施,以达到更好的结果,树
内容
【课程大纲】 序:追求全面的成功,才是真正的成功 介绍基本原则 品德与个人魅力 “习惯”是如何产生 效能的原则:产出/产能平衡 由内而外全面造就自己,为圆满人生做准备 第一部分 重新探索自我 由内而外全面造就自己 为圆满人生做准备 第二部分 个人的成功:从依赖到独立 掌握“选择的自由”      --主动积极的力量 习惯一:主动积极      --个人远景的习惯 为自己的行为负责 以价值观来回应 重点放在影响范围上 成为转型人 锁定生命的座标      --以终为始、全力以赴      习惯二:以终为始      --个人领导的习惯 心智创作在行动之前 选择一个生活重心 个人使命宣言 团队使命宣言 忙要忙得有意义 --要事第一的个人管理      习惯三:要事第一      --个人管理的习惯 要事第一的个人管理 有效地生活在第二象限中 80/20法则 4D原则 高效的秘诀—授权       第三部分 公众的成功:从依赖到互赖 你不是一座孤岛 大家都可以是赢家 --双赢思维的人际观      习惯四:双赢思维      --人际关系领导的习惯 人际交流的六种思维 改写双赢剧本 双赢品格 作个『双向传播』的聆听者      --知彼解己的沟通原则      习惯五:知彼解己      --同理心沟通的习惯 沟通不良的障碍 无效的沟通 有效的沟通 同心理沟通的步骤 统合综效、威力无比 --统合综效的合作原则      习惯六:统合综效      --创意合作的习惯 情感帐户与激励 1+1>2的精髓 有歧见才有收获 短中见长之术 团队角色       第四部分 全面关照生命 最佳的『自我投资策略』      --不断更新的成长原则      习惯七:不断更新      --持续更新的习惯 最佳的『自我投资策略』   磨练自己
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